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江苏远东电缆荣获“2018中国年度最佳雇主-无锡最佳雇主”之称

来源:/news/33.html  更新时间:2018-12-24

江苏远东电缆

江苏远东电缆荣获“2018中国年度最佳雇主-无锡最佳雇主”之称

      2018中国年度极佳雇主颁奖典礼暨中国人力资本国际管理论坛在宜兴云湖国际会议中心举行了“智场·未来”,来自南京、杭州、无锡、苏州、绍兴等华东城市人社体系政府嘉宾、华东区域内雇主奖项获奖企业嘉宾、宜兴本地知名企业代表、媒体嘉宾等200余位参会。会上,远东控股集团荣获“2018中国年度极佳雇主-无锡极佳雇主”称号。
远东控股集团创始人、董事局主席、党委书记蒋锡培受邀出席并在人力资本管理论坛对话环节发言,集团首席人力资源官、远东大学执行校长庄太纬,投资人、电缆产业人力资源部副总监张洪建,电缆产业人力资源部总监助理陈力,投资人、远东福斯特新能源江苏有限公司人力资源部经理池婷陪同参会。
      会上,宜兴市副市长张京宁为活动致辞。他代表宜兴市政府向与会嘉宾表示欢迎,并介绍了宜兴市人力资源发展的现状。期待大家与宜兴共享发展机遇、共创美好未来。
蒋锡培作为受邀嘉宾,与绍兴市人社局副局长罗继红、宜兴市人社局副局长王建伟、智联招聘卓聘高端事业部总监杨娟、智联招聘资深行业专家郝健以“从职场到智场”——如何打造城市人才品牌吸引优质人才为话题进行高峰对话。
蒋锡培分享了远东独特的企业文化和人才理念。他表示,远东打造的和灵文化即以“和”为本、以“灵”为术,倡导和谐共赢、灵活创新。远东坚持以品绩兼优者为中心,找得来、用得好、留得。纬闪恕闭矣糜籼暗娜瞬殴芾砝砟睿⒉捎361绩效考评机制。
      蒋锡培就“贸易战背景下的海外投资,民营企业应当如何应对”议题给予了反馈。他认为,民营经济就是国民经济,2018年8月10日和10月29日,他在国务院组织召开的企业家座谈会上,持续提出减税降费和优化营商环境的一系列意见和建议,引起中央领导和全社会的高度关注。
      人力资源专业服务机构智联招聘华东区域总监刘海军解读了“智场·未来”2018人力资本发展趋势报告。他指出,基于从“职场”到“智场”的转变,新雇主经济呈现出新的发展趋势,而在这一趋势下,企业在组织体系、文化体系、激励体系、成长体系也全面升级,呈现出更加纵深、切实的智能化场景。
      在新雇主经济演进的背景下,远东控股集团注重员工培训,尊重人才发展。凭借在人力资源管理创新、企业文化建设等方面的卓越成绩,荣获“2018中国年度极佳雇主无锡十强”称号。
      多年来,江苏远东电缆努力于为员工树立良好的环境和人才完成价值的平台,满足员工学习与开展需求、关注员工权益和称心度,继续开发员工潜能,完成企业和员工的“双赢”,已延续多年被各家协会、机构授予中国年度极佳雇主称号。

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